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      汽车板块督导组工作周报第 2 期

      日期:2014-01-25

      中国兵器装备集团公司党的群众路线教育实践活动

      汽车板块督导组工作周报

      第 2 期

      2013年9月6日

      9月2日—9月6日周报

      一、督导组工作动态

      (一)本周工作小结

          1.赴西南地区部了解学习教育情况,就督导组前期听取收集意见的相关工作与党政主要领导进行交流,一起学习了中央教育实践活动领导小组办公室《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》,为撰写对照检查材料做好准备工作。

          2.赴万友公司了解学习教育情况,就督导组前期听取收集意见的相关工作与党政主要领导进行交流,一起学习了中央教育实践活动领导小组办公室《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》,为撰写对照检查材料做好准备工作。

          3.就督导组前期听取收集意见的相关工作与中国长安党政主要领导进行交流,温馨提醒中国长安学习消化中央教育实践活动领导小组办公室《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》,为撰写对照检查材料做好准备工作。

          4.及时向所督导单位转发集团公司教育实践活动办公室提供的专题民主生活会方案、班子对照检查材料、班子成员对照检查材料等材料的参考格式,并温馨提醒各单位严格按照集团公司活动办公室《教育实践活动有关工作进度表》的安排和要求推进工作。

          5.起草汽车板块督导组学习教育、听取意见环节督导工作总结。

          6.收集、审阅所督导单位学习教育、听取意见环节工作总结。

          7.起草、拟写对所督导单位领导班子的通报材料和对班子成员的提醒谈话材料。

      (二)下周工作计划

          1.根据集团公司教育实践活动办公室反馈的意见,走访或电话沟通相关部门和企业,简要交流收集汇总的对各单位领导班子及成员的意见和建议。

          2.起草并讨论所督导单位领导班子的通报材料和对班子成员的提醒谈话材料。

          3.审定汽车板块督导组学习教育、听取意见环节督导工作总结。

          4.审阅所督导单位学习教育、听取意见环节工作总结,并上报集团公司教育实践活动办公室。

          5.参加所督导单位(在渝单位)教育实践活动学习教育、听取意见环节特色活动。

          6.与所督导的相关部门对接,排出部门民主生活会预定时间表,报集团公司活动办公室审查。

      二、各单位活动进展

          1.董事会办公室部门领导按照群众路线教育实践活动计划,带领全体员工深入学习了赵乐际同志在中管金融企业和中管企业教育实践活动座谈会上的讲话。会上全文宣读了赵乐际同志的讲话,并就赵乐际同志提出的几点意见进行了交流。

          2.发展计划部结合实际,组织学习中央领导关于“四风”的主要表现方面的讲话精神。深入学习中央纪委、中组部、中央党的群众路线教育实践活动领导小组《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》精神,为开好专题民主生活会做好准备。研究拟定专题民主生活会方案,提出班子及成员作风建设情况资料,报督导组审核;研究起草班子对照检查材料,组织副巡视员以上人员着手撰写个人对照检查分析材料。继续开展了“我讲一堂课”活动,推动教育实践活动深入开展。

          3.中国长安围绕群众路线教育实践活动,在重庆长安组织召开了中国长安产品质量会,结合反“四风”,深入查找影响产品质量的深层次问题。公司党委副书记杨建深入重庆长安汽车、西南公司、万友公司等企业开展调研,指导开展教育实践活动,现场听取群众意见建议。合肥昌河、建安车桥等6家企业教育实践活动督导方案正式启动。

          4.西南地区部积极筹备专题民主生活会相关工作,着手拟定专题民主生活会方案、班子对照检查材料和班子成员对照检查材料;按照要求,继续深入查找、梳理班子及成员在作风建设方面的意见和建议。

          5.重庆长安汽车组织公司领导班子、职能部门中干及党员干部代表近170人,集体观看了电影故事片《周恩来的四个昼夜》,共同接受了一次生动的群众路线教育;公司党政主要领导组织厂部级以上领导干部150余人分三场召开座谈会议,认真听取长安汽车在改革发展过程中暴露的“四风”现象,收集班子及班子成员在“四风”问题上存在的突出问题,以整风的精神继续深入征求意见和建议,共收集110余个各类问题;组织举办了“长安汽车党的群众路线教育实践活动之国际化战略专题培训”,邀上海国际问题研究院世界经济研究所所长、俄罗斯中亚研究中心主任李新教授作专题授课;召开群众路线教育实践活动第三次工作会,总结公司教育实践活动学习教育听取意见环节工作,安排布置查摆问题开展批评环节的主要工作。

          6.青山公司领导班子成员结合前期查找的“四风”问题开始着手撰写个人对照检查材料,为查摆问题、开展批评环节做好准备。结合工作实际,组织公司中层以上领导干部以及部分关重岗位人员共计80余人参观了警示教育基地。把边学边查边改贯穿始终,公司纵深推进“333”精益管理体系,截止9月6日,共编制完成管理地图33个、业务流程331个。

          7.西南公司领导继续带队深入川渝所属企业督导调研,认真听取干部员工特别是基层一线员工的意见建议,并通过发放调查问卷、召开座谈会、个别谈话等方式,继续全面深入征求大家对西南公司领导班子和总部各部门的意见建议,为专题民主生活会的召开奠定坚实基础。继续深入开展好学习讨论,认真组织学习活动辅导读本、廉政教育片、辅导讲座等资料,党委书记蒲星川多次就做好学习讨论工作作出部署和要求,中国长安副总裁、西南公司总经理赵德恩、副总经理张涛等公司领导均参加了所在党支部开展的学习讨论。认真研究制定民主生活会方案,确保取得实效。

          8.万友汽车党的群众路线教育实践活动4个调研组分赴各区域市场,基本完成了渝、云、贵、川、深圳、宁波等地子公司的走访调研工作,召开中干和职工代表座谈会16场,参与座谈人数达200多人,调研组对调研综合材料进行了汇总,梳理出已走访的16家单位对两级领导班子、总部各部门等各方面提出的意见建议共108条反馈给领导班子成员。同时,公司活动办公室正着手拟定领导班子民主生活会方案,领导班子成员撰写对照检查材料,为召开班子民主生活会做好准备。目前万友汽车开展群众路线教育实践活动“学习教育、听取意见”环节的工作已全部完成,公司活动办公室对第一环节的工作情况进行了全面总结,近期将召开专题会予以通报。

          9.哈飞汽车组织哈飞汽车中心组学习了黑龙江省教育实践活动办公室下发的电教片《四风之害》、《生命线》。初步拟定了哈飞汽车专题民主生活会方案,正在撰写对照检查材料。公司党委书记康平组织哈飞汽车活动办公室相关人员召开了专题会议,对此次公司及基层单位民主生活会提出了要求,并对重点工作进行了布置。

          10.东安汽发公司实施公司全体中干每周轮流到员工食堂用餐,干部利用中午用餐时间坐到员工中间,深入了解员工的所想、所思、所盼,倾听员工心声,真正做到面对面、心贴心、实打实服务员工。公司为本周过生日的员工发放长寿面、鸡蛋、生日蛋糕,让公司员工深深的感受到家人般的温暖。

          11.东安动力公司党政领导结合公司当前形势和自身工作,带头撰写党的群众路线教育实践活动学习心得,深入剖析开展党的群众路线教育实践活动的重要意义,并如何贯彻落实党的群众路线、实现公司转型升级提出要求。起草、下发《东安动力深入开展党的群众路线教育实践活动宣传工作方案》。公司教育实践活动督导工作组深入基层,指导并督促检查基层单位开展工作,制定谈话提纲,为召开高质量民主生活会做好准备。

      三、基层一线特色做法

          1.发展计划部以教育实践活动促进业务工作有成效,投资完成率等主要指标列国防科技工业前列。以教育实践活动促进“一个计划部”建设。“我讲一堂课”活动如火如荼开展,讲学习、讲业务、讲生活、交流思想,促进教育实践活动扎实落地。

          2.中国长安为落实兵装集团唐登杰董事长在总经理培训班上关于转型升级、质量提升方面的讲话精神,9月5日,围绕群众路线教育实践活动,在重庆长安组织召开了中国长安产品质量会。徐留平董事长、邹文超总裁要求与会企业认真结合教育实践活动,积极转变工作作风,深入查找不重视质量基础性工作、不深入现场解决质量根本问题、质量分析停留在表面、质量过程监控不力等“四风”问题,促进质量提升。

          3.重庆长安汽车商用车事业部总装二车间成立教育实践服务队,深入生产一线,为车间生产状况提供强有力保障,带动更多的员工加入“大群众”服务队伍中,在平凡的岗位上做出更多不平凡的服务好事。二是渝北工厂焊接二车间群众路线教育“三互动”(即:坚持宣传教育“知行互动”;坚持学习讨论“干群互动”;坚持征求意见“党群互动”),对“四风”问题坚持小有小改、大有大改、马上就改、改就改好的良好作风,使车间广大党员切实提高了贯彻落实党的群众路线的自觉性和坚定性。发动机工厂副厂长、工会主席深入铸造车间一线,开展“夏末关怀送清凉”慰问,为持续暑热高温下仍战斗在熔炼炉、浇铸机、压铸机、制芯机、热处理的设备旁边的一线员工送去冰红茶、冰绿茶、矿泉水等,让员工们在酷暑高温里感受到了一丝清凉。

          4.万友公司成都分公司结合开展党的群众路线教育实践活动,切实转变工作作风,将全面提升长安微车运营水平作为破解当前经营工作难点的突破口,开展“决战120天”突击活动,结合长安微车板块今年1至8月的经营情况,提出了活动的总体思路和考核目标,打响了公司微车板块完成全年目标攻坚战。同时组建了七个工作组迅速到达指定区域,与员工同吃同住同奋斗,一地一策拓市场,分片检查、协调、督促、帮助各分公司立即组织员工投入到突击活动中来,冲刺全年目标,使党的群众路线教育实践活动取得实实在在的效果。

          5.青山公司技术中心、715项目部党总支部结合支部实际,在支部全体党员中开展了“改进工作作风,确保质量提升”立功竞赛活动,强化质量快速反应,切实整改关闭问题。

          6.东安汽发装试厂党支部在每个月召开的党员学习会上,动员全体党员、干部深入开展党的群众路线教育实践活动,各个工段通过定期召开组织生活会、全厂员工代表座谈会、领导干部与员工谈心等方式,查找员工群众最迫切需要解决的困难,查找对装试厂管理、生产最不满意的地方,查找对厂领导最不满意的突出问题,确保在为员工服务、改进工作作风、解决实际问题、推动生产工作上取得实实在在的成效。

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